Congo : les revendications de la Fesytrasas du CHU-B sur la table des députés

Une délégation de cette section syndicale affiliée à la Confédération syndicale congolaise (CSC), a eu jeudi 26 septembre, une séance de travail avec le bureau de l’Assemblée nationale.

 

Des mois d’arriérés de salaires, le relèvement de l’âge d’admission à la retraite, un plateau technique non conforme sont entre autres les plaintes des travailleurs du CHU-B. Ces revendications ont fait l’objet d’une séance de travail entre une délégation de la Fédération syndicale des travailleurs de la santé et des affaires sociales (Fesytrasas) du Centre hospitalier et universitaire de Brazzaville (CHU-B) le bureau de l’Assemblée nationale représenté par son 1er vice-président, Léon Alfred Opimbat.

« Nous avons résumé la situation chaotique du CHU en trois volets. Il y a le plateau technique qui laisse à désirer. Sur le plan fonctionnel, nous n’avons plus d’organigramme et sur le plan social nous croupissons avec trois mois d’arriérés de salaires et deux mois de retard de salaires (juillet-août 2024) sans compter septembre finissant pour en faire trois. Il y a aussi la suspension des allocations familiales que nous ne percevons plus depuis près de dix ans. On nous a oubliés sur le relèvement de l’âge de départ à la retraite », a déploré Bertellet Zebal, secrétaire général de la Fesytrasas.

La Fesytrasas CHU-B réclame les états généraux du CHU-B ; une enquête sur la gestion du prêt contracté auprès de la BDEAC à hauteur de 12 milliards FCFA ; un audit sur la gestion de l’hôpital ; la publication des résultats de l’enquête parlementaire ; le paiement sans délai de deux mois (juillet et août 2024) de retard de salaires. A cela s’ajoutent le respect des termes du relevé des conclusions entre le gouvernement et l’intersyndicale du CHU-B du 3 juin 2024 concernant la concomitance du paiement des salaires avec celui des fonctionnaires ; le paiement de trois mois d’arriérés de salaires (novembre 2019, décembre 2019 et décembre 2020), dont celui de novembre 2019 devait être payé dans un délai de trois mois à compter de la date de la signature dudit relevé des conclusions. Sans oublier le versement d’allocations familiales suspendues depuis plusieurs années, leur harmonisation à la somme de 5 000 FCFA et à l’insertion de ces dernières dans les bulletins de solde comme chez les fonctionnaires ; l’harmonisation de l’âge de départ à la retraite comparativement aux autres agents civils de l’État.

Les syndicalistes ont dénoncé la situation alarmante dans laquelle est plongé le CHU-B. Face à la presse Bertellet Zebal, secrétaire général de la Fesytrasas explique que « C’est l’état chaotique du CHU-B qui nous a emmenés en ces lieux. Nous avons écrit au président de l’Assemblée nationale qui a décidé de nous recevoir aujourd’hui pour lui expliquer en long et en large ce qui était notifié dans cette note. L’Assemblée nationale étant le représentant du peuple, et que le CHU étant un établissement public qui prend en charge la population qui a élu les députés, nous attendons qu’ils viennent au secours du CHU, selon leurs prérogatives ».

Congo-CHU : les agents exigent trois mois d’arriérés de salaires

Paiement des trois mois d’arriérés de salaires, la régularisation des versements à la CNSS et bien d’autres sont autant de revendications sociales des agents de CHU-B.

 

Le secrétaire général de la Fédération syndicale des travailleurs de la santé et des affaires sociales (FESYTRASAS), section du Centre hospitalier et universitaire de Brazzaville (CHU-B), Berthellet Zebal a appelé le gouvernement au paiement des trois mois d’arriérés de salaires, la régularisation des versements à la CNSS et bien d’autres revendications sociales. C’était vendredi 25 août à Brazzaville, pendant l’assemblée générale de la FESYTRASAS.

Ces agents fustigent la léthargie du gouvernement concernant le paiement des arriérés de salaires cumulés à trois mois, la cacophonie des différentes directions concernant les allocations familiales et les prélèvements de la CNSS, appellent à la diligence du gouvernement.

« Les travailleurs du CHU-B exigent le payement des arriérés des salaires et les allocations familiales impayées depuis des années malgré les prélèvements effectués sur les bulletins de solde ; le retrait des frais d’assurance maladie sans connaître l’assureur ;  la prise en compte du relèvement de l’âge du départ à la retraite ; le paiement de la prime de Covid-19  », a indiqué Berthellet Zebal.